以考促學(xué)強本領(lǐng)，比學(xué)趕超展風(fēng)采-邳州農(nóng)商 銀行成功組織2025年第一季度內(nèi)勤人員 上崗培訓(xùn)考試

? ? ? ? ?為全面提升內(nèi)勤隊伍專業(yè)素養(yǎng)，3月25日至4月2日，邳州農(nóng)商銀行運營管理部分三批組織全體內(nèi)勤人員開展第一季度上崗培訓(xùn)考試。分管行長胡佃龍在會上強調(diào)：技能提升沒有捷徑，唯有將“練兵場”搬到日常工作中，才能鍛造出經(jīng)得起考驗的真本領(lǐng)！他要求全員以“比學(xué)趕超”的勁頭，將技能練兵融入工作點滴，真正實現(xiàn)“以練促精、以考促用”。隨后運營管理部總經(jīng)理緊扣2025年運營管理重點工作對全員提出硬性要求，并針對青年員工培養(yǎng)發(fā)起現(xiàn)場動員。各中心主管則圍繞近期重點工作及考核指標(biāo)展開細(xì)致講解，強化執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，助力業(yè)務(wù)基礎(chǔ)再夯實、服務(wù)質(zhì)效再升級。??

? ? ? ? 胡行長全程參與培訓(xùn)督導(dǎo)，并以“突擊監(jiān)考”形式深入考場，親自把關(guān)技能實操環(huán)節(jié)。技能考場內(nèi)，計算器翻打百張傳票、手工點鈔等傳統(tǒng)技能比拼如火如荼，指尖翻飛間盡顯“快、準(zhǔn)、穩(wěn)”的硬功夫。其中，翻打百張傳票項目首次引入AB卷分組考核機制，真實展現(xiàn)個人水平。與此同時，理論考場內(nèi)的理論、記賬五要素考試同步展開，全員手機統(tǒng)一封存，考場內(nèi)秩序井然，全員以嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度交出答卷。??

? ? ? ?此次考試不僅是一次崗位能力的“大閱兵”，更營造了“比學(xué)趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)”的濃厚氛圍。同時，從“手機零持有”到考場“零違紀(jì)”，全員以嚴(yán)明紀(jì)律詮釋邳州農(nóng)商行人“精、專、實”的職業(yè)品格。

? ? ? ?邳州農(nóng)商銀行始終將人才培育視為發(fā)展之本，此次上崗培訓(xùn)考試，既是對內(nèi)勤隊伍業(yè)務(wù)能力的全面檢閱，更是打造“學(xué)習(xí)型團隊”的關(guān)鍵一環(huán)。未來，運營管理部將持續(xù)深化“培訓(xùn)+考核+應(yīng)用”的閉環(huán)機制，通過動態(tài)更新題庫、搭建技能擂臺等舉措，讓學(xué)習(xí)融入日常、讓精進(jìn)成為習(xí)慣，打造一支業(yè)務(wù)精、技能強、作風(fēng)硬的內(nèi)勤鐵軍，為廣大客戶提供更專業(yè)、更高效的金融服務(wù)！